2026香港15天法定假日：復活節星期一與補假

現行安排與生效日期

由2026年起，復活節星期一成為法定假日，2026年是4月6日，全年共有15天法定假日。清明節、佛誕及重陽節與星期日重疊時，還要按僱員的實際休息日及其他假日安排補假，不能照搬一般公眾假期日曆。

僱員享有法定假日，不以年資長短作為放假資格；但假日薪酬另要求在假日前按連續性合約受僱至少三個月。冬至或聖誕節由僱主選其中一天，不是兩天都自動列入15天。

現在怎樣核對與準備

1. 先取得勞工處2026法定假日名單和公司合約假期安排，標出每個休息日及已放假日期。
2. 假日落在休息日，核對下一個不是法定、另定、代替假日或休息日的日期；如須當日工作，查通知及另定假日規則。
3. 把放假權利和假日薪酬分兩欄，保存更表、通知、糧單及僱主計算；有差異先書面詢問。

用一個情況看清楚

如果星期日是你的休息日，2026年10月18日重陽節與休息日重疊，勞工處示例是翌日10月19日補假，但該日不能同時是其他所列假日或休息日。輪班人士要用自己的更表核對，不能只看朋友在辦公室哪天放假。

適用範圍與容易混淆的地方

法定假日不能用付款『買起』而不放假。年假、休息日及法定假日有各自規則；合約較佳的福利也要按條款核對。不要把所有公眾假期都稱為每名僱員必然有薪的法定假日。