聘請外傭是僱傭責任,先確定家庭有合適住宿和可持續支付能力,再找人選或中介。入境處評估申請資格;中介表示可辦不等於已批准。標準僱傭合約ID407是香港外傭的正式合約,要按簽約日期查當時最低工資和食物安排,不用舊廣告數字。
開始前準備好
先弄清楚這幾點
先讀入境處資格和勞工處指南,外傭只在合約住址為指定僱主做家務,住宿須有合理私隱。預算不要只有月薪:列食物或合約津貼、保險、醫療、休假、旅費及一次性中介費。中介服務與僱傭合約是兩份不同文件,都要保存並問清收費。
一步一步怎樣做
- 按正式資格逐項核對財務、住宿和工作範圍,未清楚先問入境處。
- 如用中介,核對正式牌照及收費條款,面試談清技能、語言、實際家務和休息安排。
- 用標準合約填真實資料,依最新文件清單及相關領事館要求申請,保留副本和參考號碼。
- 獲准並開始工作後建立付款及休假紀錄,安排保險、生活用品和互相理解的家務流程。
費用、時間與容易忽略的事
不要安排外傭替朋友或另一家庭工作,亦不要以口頭同意改掉正式權利。僱主與外傭都應有合約副本。
申請未批不代表可開始工作。個別申請及處理時間不同,家庭應有等候期間的照顧後備。
換個例子看會更清楚
家中長者需要協助:先寫家務與照顧內容、住宿位置及每天安排,醫療護理另找合適專業支援。面試用真實一天討論,不只問『可否照顧長者』;把休假及家人後備也列出。
先落實合規住宿、完整預算和標準合約,再按批准安排開始。
官方資料與查詢入口
以下是本文參考及辦事入口。費用、資格和時間表以有關機構最新公布為準;整理日期並非每個連結的官方更新日期。